雅安市水利局強化黨建引領、先鋒領航，強堡壘、揚清風、當先鋒、立新功,不斷優化水利營商環境，增強靠前服務意識，抓好雅州新區市級重點項目服務，逐步實現“辦事不出區”目標。
聚焦運行機制“強保障”。調整成立“由主要領導任組長，班子成員為副組長，各科室負責人為成員”的工作領導小組，統一領導全市水利優化營商環境工作;突出“黨建+管理”，抽調6名精干力量成立優化營商環境攻堅臨時黨支部，下設行政審批、信息宣傳、法治保障等3個攻堅小組，建立健全“黨員齊助力、攻堅小組同發力、攻堅支部匯合力”工作推進機制，開展多形式基礎業務工作培訓6期，統籌研究解決優化水利營商環境問題4次，構建“營商環境人人參與”工作格局。
聚焦審批流程“提效率”。優化審批機制和流程，推進涉水審批“一件事”改革，對內部審批流程進行再梳理、再分工、再規范，將原法定20個工作日的審批時限壓縮至3個工作日內完成，提高項目建設涉水審批效率，促進26個投資項目早落地、早開工、早投產。截至目前，本年度累計受理行政審批事項70件，辦結68件，回訪綜合滿意率100%。
聚焦涉水事項“抓服務”。深入雅州新區企業把脈問診，先后為蜀天超云產業園數據中心項目、318·川藏線零公里自駕游大本營項目等項目提供上門服務，推進項目論證審查技術服務前置，累計提供咨詢、預約、延時等溫馨服務超100余次，解決企業服務需求4次，進一步強化技術服務保障。圍繞“愛民實踐服務承諾”要求，寓服務于執法之中，探索構建行政執法新模式，推動水利綜合執法由“單一執法”向“綜合服務”轉變，實現剛柔并濟;制定雅安市水利系統“免于處罰、從輕處罰、減輕處罰、不予處罰”4個類別22種情形事項清單，明確“說服教育、行政指導、行政約談”等12種執法方法，幫助企業去除“病灶”，完善問題手續企業3家，以水利服務力度和溫度助力企業健康發展，為優化營商環境提供優質服務保障。
(雅安市水利局)